Als eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland widmen wir uns einem umfassenden Themenspektrum aus Wirtschaft, Technik, Sozialem & Design, ganzheitlich und interdisziplinär. Wir sehen unsere Herausforderung und Verpflichtung in einer aktiven Zukunftsgestaltung durch Lehre, Forschung und Transfer. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Wirtschaft und Gesellschaft ist für uns von zentraler Bedeutung.

Die Fakultät für Architektur besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in (m/w/d)

Kennziffer: 01-02-24
in Teilzeit mit 24,06 Std./Wo.

Ihre Aufgaben

    • Mitarbeit an einem internationalen Forschungsprojekt der Professur für Digitale Bautechnologie und Fabrikation
    • Analyse bestehender Arbeits- und Geschäftsprozesse für die Planung und Ausführung im Holzbau
    • Analyse aktueller Normierungs- und Standardisierungsverfahren auf dem Gebiet der digitalen Material- und Bauteilbeschreibung
    • Entwicklung neuer digitaler Prozesse und Konzeption cloudbasierter Tools für das Informationsmanagement im Holzbau
    • Entwicklung neuer Modellierungsmethoden für katalogbasierte Detailplanung mit BIM
    • Prototypische Implementierung von Tools und Schnittstellen

Ihr Profil

    • Abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau in Architektur, Bauingenieurwesen oder Informatik
    • Interesse an und/oder praktische Erfahrung mit vorgefertigtem Holzbau und dessen digitaler Planung
    • Interesse an und/oder praktische Erfahrung mit Building Information Modelling (BIM), insbesondere IFC und BsDD
    • Interesse an und/oder praktische Erfahrung mit Web-Applikationen und Datenbanken, insbesondere NoSQL
    • Programmierkenntnisse

Wir bieten

    • Einen bis 31.12.2026 befristeten Arbeitsvertrag
    • Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 13 TV-L
    • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexibles Arbeiten und Homeoffice (bis zu 60%)
    • Fortbildungsmöglichkeiten und Lernangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen (Weiter-)Qualifizierung
    • Zahlreiche Vergünstigungen bei externen Partnern sowie diverse Teamevents
    • Gesundheitsförderung durch Vorsorge-, Beratungs- und Sportangebote
    • Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler und verkehrsgünstiger Lage Münchens sowie kostenfreie Nutzung unserer Tiefgarage
    • Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersversorgung

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Die Ausgestaltung des Arbeitsverhältnisses richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bitte informieren Sie sich z. B. unter https://www.lff.bayern.de/themen/arbeitnehmer/entgelttabellen über die Entgelttabelle des TV-L.

Die Hochschule München fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und strebt insbesondere im wissenschaftlichen/technischen Bereich eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir freuen uns daher ausdrücklich über Bewerbungen von Frauen.

Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit, einen abweichenden Teilzeitanteil einzubringen.

Bewerber/-innen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Kommen Sie bei Fragen zum Bewerbungsprozess auf uns zu: 089 1265-4846
Bei fachlichen Fragen hilft Ihnen gerne Herr Prof. Fabian Scheurer weiter:** fabian.scheurer@hm.edu**

Bewerben Sie sich mit aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, lückenloser, aktueller Lebenslauf, Bildungsnachweise, sämtliche Arbeitszeugnisse zu bisherigen Beschäftigungsverhältnissen, falls zutreffend: Nachweis über in Deutschland anerkannten, ausländischen Bildungsabschluss, Aufenthaltsgenehmigung mit Arbeitserlaubnis) über unser Online-Portal unter https://stellen.hm.edu/p1ugu bis zum 18.12.2024.

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